5月15日下午,省联社常德办事处党组书记、主任周文学到桃源农商银行召开青年骨干座谈会,调研指导工作。桃源农商银行董事长汪涛参加青年骨干调研座谈会。
参加座谈会的21名青年骨干畅谈工作生活体会、交流工作心得认识,结合自身工作中遇到的问题和困惑,积极建言献策,提出了有益的意见建议,表达了与桃源农商银行共同成长的强烈愿望。周主任一行认真听取了青年员工的工作感想及问题建议,并深入交流探讨,凝聚思想共识,增进上下了解,为青年员工扎根一线、立足基层、发挥才智鼓劲加油。
针对青年员工在这个浮躁的社会中如何把握自身的定力与定向,周主任提出了三点希望:一是不跟人走,不跟风跑风,踏踏实实做好自己的人和事。二是守住底线、遵章守纪。要珍惜岗位,懂得敬畏,不触碰底线、红线、高压线,对自己负责、对家庭负责、对单位负责。三是保留和坚守自己的性格特点。敢于担当、坚守自我。在矛盾面前敢抓敢管、敢于碰硬。树立想干事、能干事、干成事的信念,敢于担当,迎难而上。
结合桃源农商银行工作实际,周主任提出把握三个工作重点:一是拓展基础客户。客户是农商银行赖以生存和发展的基础,客户基础建设是农商银行提升核心竞争力、扩大竞争优势的关键。只有从多方面入手切实加强客户基础建设,做大客户规模,做优客户结构,才能实现长效发展。二是提高信贷质量。要严把准入关、严把审查关、严把核准关、严把问责关,推行“四条红线”管贷坚决不动摇。三是加强队伍建设。更新理念,纠正思想认识偏差,解决好“如何看”的问题;扬长补短,抓好职工自身能力转化,解决好“如何学”的问题;科学配备,搭建职工快速成长平台,解决好“如何用”的问题;从严管教,促进职工健康持续发展,解决好“如何管”的问题。
周主任最后勉励大家坚定信心,脚踏实地,以干字当先,努力拼搏,只要全行上下齐心,工作肯定能取得好的成绩。
调研期间,周主任一行还深入到辖内盘塘、架桥两家支行进行调研。