近日,历经一年多精心酝酿,经过支行初审推荐、总行选拔、竞聘、培训等程序,11名原则性强、业务素质过硬的员工被湘潭农商行正式聘任为风险经理,开始履行对支行各项业务进行专业化的风险识别、计量、分析、评估、控制和管理的风险管理职能,这标志着湘潭农商行风险经理队伍的正式建立,也标志着湘潭农商行全面风险管理的架构初步搭建。
实施风险经理派驻是农商行为扩大风险管理半径,前移风险关口,促进业务健康发展,夯实全面风险管理基础的重要尝试。自湘潭农商行成立开始,该行就将风险管理纳入战略定位的重要内容之一,在部门设置、绩效工资考核等范围将风险经理纳入规划之内。本次推行的风险经理制,就是农商行根据《农村中小金融机构风险管理机制建设指引》等相关规定,结合本行实际,推进全面风险管理的一次有益尝试。