新年上班第二天，城步联社为员工送上了一份特别的新年贺礼——2月9日至10日组织举办为期两天的客户经理培训。联社班子成员、全体客户经理和机关人员共120人参加了培训。

    培训内容包括信贷制度、法律法规、贷款授信、用信资料上报要求、信贷风险、信贷系统操作与“三行一通”等11个科目，分别由联社内训师和部室经理进行讲授。   

    城步联社将员工培训作为开年第一件事，既是联社进一步规范信贷操作、提高员工业务技能、全面提升企业竞争力的务实之举，又是联社为员工准备的提升自身价值的一份厚礼，饱含着联社新的一年对员工新的希望。