宜章农商银行：顺利组织后备干部选拔笔试

为进一步加强宜章农商银行干部队伍建设，有针对性地培养锻炼有发展潜力的优秀员工，6月5日晚，宜章农商银行总行十四楼开展了面向全行后备干部选拔笔试，来自不同岗位的28名员工统一参加闭卷式考试。

此次笔试坚持公开、公平、公正、择优原则，由党委书记亲自出题，采取闭卷的考试形式，题目紧紧围绕当前的重点工作的开展和我行经营管理实际，涵盖如何实现风险化解、如何推动“双融双创”和“整村授信”工作的落地、如何培养青年员工以及怎么发挥绩效考核“指挥棒”的作用等六大主题。同时，为严肃考场纪律由党群人事部、纪检监察室和稽核审计部担任监考，总行领导巡考。

下一步将按照后备干部选拔方案组织开展竞聘演讲、民主测评、组织考察等工作，严格把关，精心挑选，确保选拔出一批德才兼备、潜力大、能力强的优秀后备干部，为宜章农商银行的高质量发展注入新鲜血液和年轻力量。