为持续做好2023年新入职员工教育培养工作,了解新员工工作成长情况,激励新员工立足岗位,勇于担当,积极作为。10月20日,吉首农商银行召开2023年新入职员工座谈会暨集体廉洁谈话会议,总行在家领导班子、相关部门负责人、青年员工代表、2023年新入职员工参加会议。
会上,新入职员工畅谈入行以来的感受、想法、做法、职业规划、成长计划,对人才培养及梯队建设的建议等,充分表达了为吉首农商银行发展贡献青春智慧的愿望。现场氛围热烈融洽,展现出青年人积极饱满的工作热情和团结向上的良好精神风貌。
随后,青年员工代表、党委办公室、党群工作部、综合办公室、人力资源部负责人依次发言,分享了工作以来的收获感悟,以前辈的身份鼓励新员工确立职业目标,在日复一日的坚守中,实现循序进步、长足发展。
参加座谈会的新员工们纷纷表示将在总行党委的引领下,以更加饱满的热情昂首阔步、跑出加速度,为吉首农商银行高质量发展贡献力量。
此次2023年新入职员工座谈会,充分体现了总行党委对新员工的重视、关注和爱护,为新员工扣好了农商银行事业的第一颗纽扣,增强了新员工对吉首农商银行的归属感和认同感。今后,吉首农商银行将继续坚持以人为本,关注新员工成长,为新员工搭建学习锻炼的良好平台,使新员工在工作岗位上尽快成长起来,凝聚新生力量不断推动吉首农商银行高质量发展再上新台阶。